Foi publicado nesta quinta-feira, 9, mais um edital complementar do Instituto Brasileiro de Geografia e Estatística. A nova seleção visa preencher 48.535 vagas no cargo de recenseador, de nível fundamental.
As oportunidades abertas não foram ocupadas no recente concurso IBGE, que contou com mais de 206 mil vagas em todo país, sendo 183.021 apenas para o cargo em questão.
Vale lembrar que o resultado final desta seleção foi publicado no dia 20 de maio, contendo 126.360 classificados, além de 87.450 candidatos não eliminados, ou seja, com chances de convocação.
No entanto, segundo o Instituto, o novo edital complementar visa preencher vagas em localidades que não tiveram aprovados em número suficiente, apesar de haver mais de 87 mil candidatos não eliminados no processo em geral.
“As contratações são feitas por localidade. O novo edital é para localidades com vagas não preenchidas”, disse o IBGE anteriormente, quando explicou os editais complementares.
No caso do edital complementar publicado nesta quinta, 9, os aprovados no cargo de recenseador terão uma remuneração por produção, calculada por setor censitário, por unidades recenseadas (domicílios urbanos e/ou rurais), tipo de questionário (básico ou amostra), pessoas recenseadas e registro no controle da coleta de dados. Confira aqui o simulador!
A jornada de trabalho recomendável para o recenseador é de, no mínimo, 25 horas, além da participação integral e obrigatória no treinamento.
Além do salário, os aprovados terão direito aos auxílios alimentação, transporte e pré-escolar, assim como férias e 13º salário proporcionais. O contrato inicial será de três meses, cabendo prorrogação.
Este é o sexto edital complementar publicado pelo IBGE, nos últimos dois meses. O mais recente, divulgado no dia 25 de maio, contou com 220 vagas, sendo 56 no cargo de agente censitário municipal e 164 como agente censitário supervisor
Antes dele, no dia 24, o Instituto abriu 133 vagas para o cargo de agente censitário de informática. A seleção visava complementar o edital do concurso IBGE de 2021, que contou com 1.781 vagas temporárias para a carreira.
Já nas primeiras semanas de maio, o Instituto publicou outros documentos, desta vez referentes ao concurso IBGE de 2019, contendo 106 vagas, nos cargos de agente censitário operacional (97) e coordenador censitário de subárea (nove).
E ao concurso de 2021, com mais 25 vagas oriundas do processo que contou com 6.500 oportunidades e duas bancas. No dia 10 do mês passado, foi a vez de preencher os cargos que ficaram vagos após a seleção de agente censitário de pesquisa por telefone, no Rio de Janeiro.
Inscrições seguem abertas até o dia 15
As inscrições para o edital complementar do concurso IBGE 2022 serão abertas nesta quinta-feira, 9, permanecendo assim até o dia 15 de junho. A participação no processo seletivo será gratuita.
As inscrições são online, mediante o preenchimento do formulário, que será disponibilizado no site do IBGE . O candidato deverá enviar o documento preenchido para o e-mail da unidade que abrange a localidade da vaga de interesse (anexo I do edital).
Junto ao formulário, o candidato deve anexar as cópias da sua documentação (identidade e titulação acadêmica). A análise dos títulos será classificatória. O resultado final e os locais em que estão as vagas serão divulgados em breve.
Concurso IBGE ofereceu mais de 206 mil vagas
Ao todo, o concurso IBGE ofereceu 206.891 vagas temporárias em todo o país, sendo elas para os seguintes cargos:
- nível fundamental: recenseador (183.021 vagas);
- nível médio: agente censitário supervisor (18.420 vagas) e agente censitário municipal (5.450 vagas).
As oportunidades oferecem ganhos mensais de R$1.700 para o agente supervisor e R$2.100 para o agente municipal. Com o auxílio-alimentação de R$458, os valores serão elevados para R$2.158 e R$2.558, respectivamente.
Esses contratados também terão direito ao auxílio-transporte e ao auxílio pré-escolar, assim como férias e 13º salário proporcionais.
No caso do recenseador, a remuneração será por produção, calculada por setor censitário, por unidades recenseadas (domicílios urbanos e/ou rurais), tipo de questionário (básico ou amostra), pessoas recenseadas e registro no controle da coleta de dados. Confira aqui o simulador!
A jornada de trabalho recomendável para o recenseador é de, no mínimo, 25 horas, além da participação integral e obrigatória no treinamento. Já os agentes irão atuar 40 horas semanais, oito horas por dia.
O contrato dos agentes terá duração de cinco meses, enquanto o recenseador irá trabalhar, inicialmente, por três meses. Em ambos os casos, os contratos poderão ser prorrogados com base nas necessidades do IBGE.
