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Os 380 enfermeiros, técnicos em enfermagem e auxiliares lotados na prefeitura de Rio Branco rejeitaram na manhã desta segunda-feira (29) a proposta do secretário municipal de Administração Cláudio Ezequiel. “Ele chamou o comando de greve para pedir a suspensão do movimento, sem acenar com nenhuma proposta que atenda as nossas reivindicações”, disse o presidente do Coren (Conselho Regional de Enfermagem), Adailton Cruz), para quem ”o impacto negativo é grande na saúde pública da capital”.
O secretário afirmou aos grevistas que “esse movimento é desgastante”, e pediu, sem sucesso, que os servidores voltassem ao trabalho. Todo o atendimento de atenção primária em Rio Branco está comprometido desde as primeiras horas do dia. O atendimento está limitado a 30% da capacidade.
Os médicos, que não aderiram à greve, permanecem sem apoio para realizar todos os procedimentos nas 12 Unidades de Referência em Atendimento Primário (URAP´s) e nas 58 do Programa Saúde da Família (PSF). São esses profissionais que fazem os exames laboratoriais, administram vacinas, fazem curativos e acompanham pacientes hipertensos, diabéticos e em busca de pré-natal.
O movimento está concentrado em frente à prefeitura. Nesta terça, no segundo dia de greve, haverá um “arrastão” nas unidades.
“Os trabalhadores estão sofrendo ameaças. Os diretores, que são cargos comissionados, alertam que, caso os enfermeiros, técnicos e auxiliares deixem seus postos de trabalho, podem sofrer se dar mal”, denuncia o presidente do Coren.
A categoria reivindica a contratação de mais profissionais e reajuste de 8% sobre o salário base, além da isonomia das gratificações com os dentistas, que recebem R$ 2,4 mil de salário mais gratificação no mesmo valor.
O enfermeiro que cumpre jornada de 40 horas e tem salário de R$ 24 mil tem gratificação de R$ 1,2 mil. A gratificação de técnico em enfermagem é de apenas R$ 300,00.
